নতুন বেতনকাঠামো অনুযায়ী সরকারি কর্মকর্তা-কর্মচারীদের বেতন নির্ধারণের (পে ফিক্সেশন) কাজ শুরু হচ্ছে আগামীকাল সোমবার। এ প্রক্রিয়া শেষ হওয়ার পর অক্টোবর মাসের বেতনের সঙ্গে প্রায় তিন মাসের বকেয়া বেতন একসঙ্গে পাওয়ার কথা রয়েছে সরকারি চাকরিজীবীদের।

অর্থ মন্ত্রণালয়ের অর্থ বিভাগ সূত্রে জানা গেছে, আগামী ২০ অক্টোবরের মধ্যে নতুন বেতনকাঠামো অনুযায়ী পে ফিক্সেশনের কাজ শেষ করার লক্ষ্য নির্ধারণ করা হয়েছে। বেতন পুনর্নির্ধারণের এ প্রক্রিয়া শেষ হওয়ার পর প্রত্যেক কর্মকর্তা-কর্মচারীর বকেয়া পাওনার পরিমাণ চূড়ান্ত হবে।

তবে সব সরকারি চাকরিজীবীর বকেয়ার পরিমাণ এক হবে না। নতুন ও আগের মূল বেতনের পার্থক্য এবং নতুন বেতন কার্যকরের তারিখ বিবেচনা করে প্রত্যেকের পাওনা হিসাব করা হবে। অর্থাৎ নতুন কাঠামোয় যার মূল বেতন যতটা বাড়বে এবং যে সময় থেকে তা কার্যকর হবে, সেই অনুযায়ী তার বকেয়ার পরিমাণ নির্ধারিত হবে।

পে ফিক্সেশনের কাজ শেষ হলে অক্টোবর মাসের বেতনের সঙ্গে জুলাই, আগস্ট ও সেপ্টেম্বর—এই প্রায় তিন মাসের বকেয়া পাওনা পরিশোধ করবে সরকার। ফলে নতুন বেতনকাঠামো অনুযায়ী অক্টোবরের বেতনের পাশাপাশি আগের তিন মাসের বেতন পার্থক্যের অর্থও পাওয়ার সুযোগ তৈরি হয়েছে সরকারি কর্মকর্তা-কর্মচারীদের।

এর আগে নতুন জাতীয় বেতনকাঠামো বাস্তবায়নে গত ১৯ সেপ্টেম্বর প্রজ্ঞাপন জারি করে সরকার। এতে সরকারি চাকরিজীবীদের সর্বনিম্ন মূল বেতন ২০ হাজার টাকা এবং সর্বোচ্চ মূল বেতন ১ লাখ ৫৬ হাজার টাকা নির্ধারণ করা হয়েছে। নতুন বেতনকাঠামো ২০২৬ সালের ১ জুলাই থেকে কার্যকর ধরা হয়েছে।

নতুন ও আগের মূল বেতনের পার্থক্য একবারে পুরোপুরি পরিশোধ না করে ধাপে ধাপে দেওয়ার সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়েছে। সিদ্ধান্ত অনুযায়ী, ২০২৬ সালের ১ জুলাই থেকে ৩১ ডিসেম্বর পর্যন্ত সময়ের জন্য নতুন ও আগের মূল বেতনের পার্থক্যের ৪০ শতাংশ দেওয়া হবে।

এরপর ২০২৭ সালের ১ জানুয়ারি থেকে ৩০ জুন পর্যন্ত সময়ের জন্য ওই পার্থক্যের ৭০ শতাংশ দেওয়ার কথা রয়েছে। আর ২০২৭ সালের ১ জুলাই থেকে সরকারি কর্মকর্তা-কর্মচারীরা নতুন নির্ধারিত মূল বেতন পুরোপুরি পাবেন।

এই সিদ্ধান্ত অনুযায়ী, চলতি বছরের জুলাই থেকে সেপ্টেম্বর পর্যন্ত প্রায় তিন মাসের বেতন পার্থক্য হিসাব করে অক্টোবর মাসের বেতনের সঙ্গে পরিশোধের উদ্যোগ নেওয়া হয়েছে। তবে প্রত্যেক কর্মকর্তা-কর্মচারীর বকেয়ার পরিমাণ নির্ভর করবে তার বর্তমান ও নতুন মূল বেতনের পার্থক্যের ওপর।